Woordvoerder – 32 uur – Catharina Ziekenhuis – Eindhoven
In het kort
Als ervaren woordvoerder schakel je snel tussen externe ontwikkelingen en interne prioriteiten. Je brengt strategische kracht, proactiviteit en zorgt voor focus. Samen met je collega’s werk je aan een ijzersterke reputatie voor het Catharina Ziekenhuis.
De functie
Jij zorgt op strategisch én tactisch-operationeel niveau dat het verhaal van het Catharina Ziekenhuis op de juiste wijze voor het voetlicht gebracht wordt. Je bent aanspreekpunt voor de media en informeert hen pro- én reactief over nieuwswaardigheden, feiten en achtergronden. Daarvoor koppel je onze kennis actief aan actuele maatschappelijke discussies en wetenschappelijke studies in binnen- en buitenland. Ook treed je bij actuele kwesties op als woordvoerder.
Daarnaast adviseer je de Raad van Bestuur, het senior management en de medisch specialisten over externe communicatie. Je coördineert en bewaakt de externe berichtgeving zodat we met een sterk en consistent verhaal naar buiten treden.
Bij vragen en opmerkingen over de interne en externe nieuwsvoorziening ben jij namens de afdeling Marketing & Communicatie het aanspreekpunt. Je werkt nauw samen met onze bedrijfsjournalist en de directeur M&C, maar hebt ook je eigen lijntjes met de Raad van Bestuur en andere stakeholders.
Tot je werkzaamheden behoren verder:
- Het onderhouden van mediacontacten
- Het verzorgen van pers- en nieuwsberichten
- Het ondersteunen van collega’s in mediacontacten
- Het coördineren en bewaken van de externe communicatie
- Het verzorgen van de dagelijkse interne nieuwsvoorziening (samen met je collega’s)
De organisatie
Werken bij Catharina Ziekenhuis betekent werken met gedreven collega’s die patiënten elke dag de beste zorg geven. Wij bieden je de meest professionele werkomgeving om elke dag het beste uit jezelf te halen. Het Catharina is een topklinisch opleidingsziekenhuis met veel ambitie. Patiënt en medewerker staan voorop.
Als woordvoerder werk je op de afdeling Marketing & Communicatie. Met 12 collega’s zijn we verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van het (marketing)communicatie- en merkbeleid. Onze belangrijkste communicatiedoelstellingen zijn:
• bijdragen aan de missie en strategie van het Catharina Ziekenhuis;
• bouwen aan, behouden en het versterken van het imago en de reputatie, zowel intern als extern;
• boeien, binden en positief verrassen van interne en externe stakeholders.
Onze afdeling is verdeeld in 4 clusters:
• Nieuws, pers- en wetenschapsvoorlichting | Samen met de bedrijfsjournalist vorm je dit cluster. Je bent dan ook elkaars back-up.
• Communicatieadvies | 3 senior collega’s adviseren over communicatievraagstukken en -kansen, en hebben de regie bij de uitvoering.
• Online | 4 collega’s houden zich bezig met alle online aanwezigheid, waaronder een data-analist die relevante communicatieonderwerpen signaleert.
• Redactie | 3 collega’s verzorgen de in- en externe communicatiemiddelen.
De clusters werken nauw samen. Het team is relatief nieuw en volop in ontwikkeling. We verbeteren continu en hebben echt zin om impact te maken en een bijdrage te leveren aan de doelstellingen van het Catharina Ziekenhuis.
Dit breng je mee
Jij bent een energieke, koersvaste en ervaren voorlichter die zowel op strategisch, als tactisch-operationeel niveau goed uit de voeten kan. Je beschikt over goede diplomatieke vaardigheden en schakelt makkelijk met bestuurders, senior management en medisch specialisten. Je geeft overtuigend advies en bent een inspirerende sparringpartner met een goed gevoel voor politieke en maatschappelijke verhoudingen.
Je neemt bovendien mee:
- een relevante hbo- of wo-opleiding op het gebied van journalistiek of communicatie
- minimaal 5-8 werkervaring waarvan minimaal 5 jaar als persvoorlichter/woordvoerder, bij voorkeur in complexe (non-profit) organisaties
- ervaring met issuemanagement, online en social media.
Dit bieden wij jou
- Tot € 5.801,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (Cao Ziekenhuizen FWG 65).
- Een jaarcontract voor 32 uur per week.
- Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering, allebei een volledig maandsalaris.
- Een Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden met daarin diverse mooie regelingen waar je gebruik van kunt maken.
- Een goed pensioen.
- Reiskostenvergoeding.
- De mogelijkheid om samen te werken met professionals van andere Santeon-ziekenhuizen en zo vernieuwing te stimuleren.
- Investering in jouw ontwikkeling, opleiding en duurzame inzetbaarheid omdat we samen het beste voor elkaar en voor de patiënt willen.
- Gratis deelname aan activiteiten in het kader van “Sterk in je Werk”.
Solliciteren op deze vacature
