AI verandert werk sneller dan ooit. Maar waar begin je als organisatie? En hoe zorg je dat technologie ondersteunend blijft aan menselijk handelen?
In dit webinar neemt Saskia Nijs je mee in de ontwerp vragen achter AI: over verantwoordelijkheid, ethiek en betekenisvol werk. Geen tools of hypes, maar richting en visie voor leiders in marketing & communicatie.
Nog voordat mijn eerste week bij LICHT officieel begon, had ik mijn eerste opdracht al binnen: ik ga aan de slag als externe communicatieadviseur bij DELA. Een uitdagende rol waarin ik direct de kans krijg om te groeien en impact te maken.
vertelt je graag meer
“Vanaf het eerste moment voel ik me gezien. Echt in mijn ‘licht’ gezet.”
Dankzij de Business Managers Wendy en Nikki kwam deze kans op mijn pad. Zij keken verder dan alleen mijn ervaring; juist mijn ambities en competenties stonden centraal. Op basis daarvan maakten zij een match die niet alleen logisch is, maar ook goed voelt.
Wat het voor mij zo waardevol maakt om Vaste LICHT Professional te zijn, is het sterke netwerk.
Hierdoor ontstaan kansen die je anders niet snel tegenkomt. Opdrachten in branches waar je zelf misschien niet direct aan denkt, of rollen die nét buiten je comfortzone liggen – maar je juist helpen om verder te groeien.
Je leert continu nieuwe organisaties en sectoren kennen. Dat vormt je als professional en verrijkt je perspectief. Het helpt je ontdekken wat echt bij je past en waar je naartoe wilt.
“Je leert in korte tijd zóveel over je eigen toegevoegde waarde.”
Ik geloof sterk in de kracht van de interim adviseur. Juist iemand van buitenaf brengt een frisse blik op situaties die voor anderen vanzelfsprekend zijn geworden. Je stelt andere vragen, doorbreekt patronen en brengt nieuwe energie mee.
Dat maakt dat je echt van toegevoegde waarde bent – voor organisaties, teams en de vraagstukken waar zij voor staan. Ik merk dat deze rol goed bij mij past. Het geeft me energie om snel in te stappen, overzicht te creëren en bij te dragen aan concrete oplossingen.
Het werken als interim professional betekent veel afwisseling: verschillende organisaties, zowel profit als non-profit, en uiteenlopende teams, afdelingen en culturen.
Juist die variatie zorgt ervoor dat je jezelf in hoog tempo ontwikkelt. Je leert door te doen, ontdekt waar je kracht ligt en wat bij je past. Zo groei je stap voor stap naar een rol die écht bij je past.
